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本地化策划 (Localization Designer)
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Location: China, East Asia
Description
慎防招聘诈骗
我们想提醒您,近期新加坡出现招聘诈骗活动,有不法之徒冒充腾讯公司招聘人员以提供工作和投资机会的名义实施诈骗。
我们认真看待此事并已采取必要的行动。在与招聘人员接洽时,请保持警惕并核实其身份,也勿透过即时通讯或电话提供任何信息予可疑人士。
欲获取更多信息,请参阅
https://careers.tencent.com/zh-cn/declare.html。
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岗位职责
- 1.制定并维护项目多语种风格指南与术语库,明确叙事调性、角色语气、内容分级尺度与幽默边界,让中台及供应商有可执行的判据; 2.对发行中台与外部供应商的多语种交付做质量验收,判定阻塞级与可放行问题,推动返工并给出上线后的修补方案; 3.承担主线叙事、关键角色台词与商业化文本的英文审改,交付到可上线水准; 4.并行推进 5 个以上语种与多家供应商的本地化排期、交付与上线保障,管控节点风险; 5.建立并迭代 LQA 评分标准、缺陷分级、提单规范与回归策略,将质量判断沉淀为规则与工具; 6.识别中文梗、无上下文、变量占位混乱等不可翻译写法,向IP策划提出可执行的源文本改写规则并推动落地。
岗位要求
- 1.本科及以上学历,英语达到可审校改稿水准:能判断英文交付质量、亲手改稿至可上线,并能用英语与母语审校、海外合作方对等讨论译法。需通过英文改稿实操评估; 2.3 年以上游戏本地化经验,完整跟过至少一款游戏的多语种本地化,熟悉游戏文本流、术语体系、变量与字符串、外版同步上线节奏; 3.具备 5 个以上语种、多家供应商并行的实操经验,能独立排节点、控交付、兜上线; 4.熟悉 CAT/TMS 工具链与质量体系,具备翻译记忆库、术语库与 LQA 流程的落地能力; 5.具备跨团队推动能力:能向策划、中台、供应商三类对象讲清专业判断并推动其改变工作方式。
加分项
- 1.独立撰写过风格指南、术语库或调性基准,而非仅执行既有规则; 2.有甲方立场的质量验收经验,能对中台或供应商交付说不并推动返工; 3.熟悉叙事驱动类游戏,对怪谈题材、合规分寸感与文本节奏有体感; 4.具备第二外语工作能力(日/韩/德/法/西任一),或有多语种 UI 适配、MTPE 工作流、UE 本地化工程经验。
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